普华永道美国公司和 Workiva 公司的一项调查显示，商界领袖正在准备遵守拟议的气候披露规则，甚至在这些规则成为美国法律之前就已做好准备。这项名为“气候变化”的调查于今天上午发布，对 300 名高级决策者进行了调查了解或负责年收入至少 5 亿美元的美国上市公司的 ESG 报告，并发现 70% 的受访者不会等待美国证券交易委员会 (SEC) 最终确定规则，而是将继续无论何时成为法律，都要遵守。
然而，各公司的合规准备情况各不相同。即使是那些表示已做好合规准备的企业领导人也承认，可能会面临重大挑战，包括截止日期、资源、技术 WhatsApp 号码 和预算。许多领导者预计，独立保证将成为按时提供投资者级、透明且值得信赖的数据的必要组成部分。70% 的高管表示，他们的公司已经寻求自愿、独立的保证，并将继续这样做，即使报告范围 1 和范围 2 温室气体排放量不需要这样做。
虽然 68% 的高管表示，他们的公司已经使用技术进行 ESG 报告，但 85% 的高管表示担心他们的公司没有适当的技术来支持拟议规则中要求的报告水平，尽管几乎所有人都预计该技术将发挥重要作用。在满足潜在的新要求方面发挥着重要作用。这些担忧凸显了公司需要投资 ESG 报告技术和人员来应对这些挑战。
许多公司已经开始优先考虑报告并采取积极措施，以期拟议的规则成为法律。所有接受调查的高管都表示，他们的公司已经采取了至少一项行动，以期该规则成为法律，其中许多公司采取了不止一项行动。最常见的行动包括对 ESG 报告技术 (40%) 和人员 (33%) 的投资，以及加速 (35%) 或在必要时建立 (33%) 气候雄心或目标时间表。
当企业领导者准备遵守拟议规则时，他们认识到 ESG 报告的重要性，95% 的领导者表示，他们的公司现在比规则提出之前更加重视 ESG 报告。然而，十分之四的企业领导人承认他们的公司尚未做好充分准备以满足预期的披露要求。领导人认为，拟议的规则对需要披露哪些数据和信息设定了明确的期望，但他们预计规则生效后需要更多时间。
拟议的气候披露规则强调，公司需要立即开始处理其 ESG 数据和报告策略，以满足投资者的需求并领先于 SEC 的最终规则。正如 Workiva 总裁兼首席运营官 Julie Iskow 指出的那样：“拥有合适的技术、人员和时间表对于遵守拟议的规则变更以及其他利益相关者对 ESG 透明度的要求至关重要。ESG 报告非常复杂，需要从许多不同来源获取、捕获、管理和报告财务和非财务数据。ESG 报告越融入公司、董事会和投资者的决策过程，信息的可信度就越重要。